Сейчас еще можно выбрать вид трудовой книжки, с 2021 года все они будут электронными.
С начала года в обращение введены электронные трудовые книжки. До конца текущего года работники могут выбирать, вести им бумажную или электронную трудовую книжку. Важно понимать, что для сотрудников, впервые поступающих на работу в 2021 году, будет только электронный вариант.
«Данные о трудовой деятельности и стаже в электронном виде будут храниться в Пенсионном фонде», —
говорится на сайте Государственной думы.
Соответствующий закон был принят 16 декабря 2019 года, но вступил в силу только с началом января. Законотворцы рассчитали возможную экономию для работодателей: около 500 млн рублей в год. Такая цифра фигурировала в обосновании этого законопроекта. Помимо этого преимущества, есть ряд других: уменьшение количества бумажных документов, снижение трудозатрат, снижение риска потери данных.
Согласно букве закона работодатель до 30 июня уведомляет сотрудников об изменениях и праве выбора. Работники должны письменно сообщить о своем решении до конца года.
Фото vtambove.ru.
Комментарии
Больше по теме
Заморозки в Калужской области представляют опасность для сельхозкультур
Пешеход в Калуге попал под колёса Skoda Rapid на Московской
В мае в Калуге пошёл снег